Este jueves, con la presencia del presidente de la República, la empresa Cielo Azul presentará su nueva planta cementera en el departamento de Treinta y Tres, obra para la que se invirtieron 140 millones de dólares. La compañía Cielo Azul presentará su nueva planta de elaboración de cemento en el departamento de Treinta y Tres, obra de construcción que empleó a más de 1.000 personas y registró una inversión de 140 millones de dólares. En su fase operativa, en la fábrica se desempeñan 200 trabajadores. Ya está confirmada la presencia del presidente Lacalle Pou y otras autoridades gubernamentales. En el predio ubicado a 15 kilómetros de la ciudad de Treinta y Tres, la empresa Cielo Azul cuenta con un yacimiento de piedra caliza de unos 180 millones de toneladas, que configura un abastecimiento potencial para unos 100 años, indicó al portal de Presidencia el gerente general de la compañía, Adrián Klemenco. Cielo Azul es propiedad del empresario brasilero Ernesto Correa, radicado hace ya tiempo en nuestro país. La inversión efectuada hasta el momento supera los 140 millones de dólares, y se distribuye en un 35% para equipamiento y 65% en servicios y mano de obra. «Estuvimos vertiendo dos millones de dólares por mes en el departamento de Treinta y Tres durante los tres años de construcción», afirmó Klemenco. El proceso productivo, que se concreta con tecnología única en el país, se inicia con la extracción de la materia prima de la cantera, para luego triturarla y posteriormente molerla en forma vertical; después se desarrolla la fase de horno, el que se mantiene operativo las 24 horas del día, y finalmente, la molienda del cemento. El producto es distribuido a granel y en bolsa al mercado local y la región. La firma pretende llegar con sus exportaciones al sur de Brasil y Paraguay. Entre los puntos de salida de la mercadería, se analiza el puerto de Nueva Palmira, el de Paysandú y, de forma terrestre, la frontera seca de Aceguá, en el departamento de Cerro Largo. La compañía emplea directamente a unas 200 personas, de las cuales más del 50% son profesionales y técnicos calificados, capacitados y entrenados por la propia empresa. Además, contrata de forma indirecta a otros 200 trabajadores que desarrollan tareas de mantenimiento, transporte y servicios. «Son todos trabajadores que viven en el departamento de Treinta y Tres», dijo el director de la compañía. https://www.uypress.net/